《地方党政领导干部安全生产责任制管理规定》适用于()党委和政府领导班子成员。
2023-02-04
更新时间:2023-08-06 04:30:31作者:
职务侵占60万的追诉期一般是10年的,因为职务侵占60万,一般是会被判5年以上的有期徒刑,那么追诉期就是10年。职务侵占还是一种侵犯了财产的犯罪,是利用自己职务上的便利,将公司单位的财物非法占有。更多关于职务侵占60万的追诉期是多久可以从本文中寻找答案。
一、职务侵占60万的追诉期是多久
1、如果是在三个月拘役至一年有期徒刑之间量刑的话,那么追诉期为5年。
2、如果是在五年至六年有期徒刑之间量刑的话,那么追诉期为10年。
一般犯罪的计算
这里所说的一般犯罪,是指没有连续与继续状态的犯罪。这种犯罪的“追诉期限从犯罪之日起计算”(刑法第89条第1款前段)。“犯罪之日”应是犯罪成立之日,即行为符合犯罪构成之日。由于刑法对各种犯罪规定的构成要件不同,因而认定犯罪成立的标准也就不同。对不以危害结果为要件的犯罪而言,实施行为之日即是犯罪之日;对以危害结果为要件的犯罪而言,危害结果发生之日,才是犯罪之日。
连续犯罪的计算
“犯罪行为有连续或者继续状态的,从犯罪行为终了之日起计算”。犯罪行为有连续状态的,属于连续犯;犯罪行为有继续状态的,属于继续犯或持续犯。对于惯犯的追诉期限的计算,刑法没有明文规定,但从刑法规定的精神以及惯犯与连续犯的关系来看。对于惯犯的追诉期限,也应从最后一次犯罪之日起计算。
《中华人民共和国刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
二、职务侵占的量刑标准是怎样的
1、公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
2、法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起点和基准刑利用职务上的便利,非法侵占本单位财物,犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的,可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上,犯罪数额每增加一千八百元,可以增加一个月刑期,确定基准刑。
3、法定刑在五年以上有期徒刑幅度的量刑起点和基准刑利用职务上的便利,非法侵占本单位财物,犯罪数额达到“数额巨大”起点十万元的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上,犯罪数额每增加一万元,可以增加一个月刑期,从而确定基准刑。
4、有下列情形之一的,可以相应增加刑罚量,调节基准刑,但累计增加的刑罚量不得超过基准刑:
(1)职务侵占行为严重影响生产经营或者造成其他严重损失的,可以增加基准刑的30%以下;两种情形同时具备的,可以再增加基准刑的10%以下;
(2)多次职务侵占的,可以增加基准刑的20%以下;
(3)职务侵占用于预防、控制突发传染病疫情等灾害款物的,可以增加基准刑的20%以下;
(4)职务侵占救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物以及募捐款物的,可以增加基准刑的20%以下;
(5)职务侵占的款项用于吸毒、赌博等违法犯罪活动的,可以增加基准刑的20%以下。
5、确因治病、学习等生活急需而实施职务侵占的,可以减少基准刑的20%以下。
三、职务侵占罪构成要件是什么
职务侵占罪的构成要件:
1.职务侵占罪的主体要件即公司、企业或者其他单位的人员;
2.主观要件即直接故意的心理态度,且以非法占有公司、企业或其他单位财物为目的;
3.客体要件是公司、企业或者其他单位的财产所有权;
4.客观要件即利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为。
职务侵占60万是会被判5年以上的有期徒刑,而判刑5-6年的区间,追诉期是在10年的。职务侵占罪就是公司或者单位人员,利用自己职务上的便利,将单位或者公司的财物占为己有。看完本篇文章内容,如果没有完整解答您关于职务侵占60万的追诉期是多久的问题,可以点击下方“立即咨询”按钮咨询问题,会有专业律师为您解答。