职务侵占3万起诉是不一定要判刑的，此时是否判刑是需要由人民法院来进行裁量的。其实行为人实施的职务侵占的行为只有三万元的话，此时是没有达到法定的职务侵占罪的立案标准的，一般是不会被判刑的。

不一定，检察院起诉了，不一定会被定罪，因为实际定罪要根据法院的相关调查判决来确定，如果法院调查或者在判决过程之中认定犯罪嫌疑人是属于无罪的，那么犯罪嫌疑人就不会被定罪，会被无罪释放。

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

如果职务侵占三万块的话，是没有达到国家规定的职务侵占的最低数额六万的标准，六万以下是不会被立案的，是不会被判刑的。如果要想追回该金额，可以采用民事诉讼的方法进行追回。

职务侵占罪中的“数额较大”、“数额巨大”的数额起点，按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的2倍、5倍执行，即6万元以上为职务侵占数额较大，100万以上为职务侵占数额巨大。六万以下不立案，可以采用，民事诉讼的方法追回。

如果职务侵占三万块的话，是没有达到国家规定的职务侵占的最低数额六万的标准，六万以下是不会被立案的，所以也并不会涉及到刑法所规定的量刑，是不会被判刑的。如果要想追回该金额，可以采用民事诉讼的方法进行追回。

公司企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照规定定罪处罚。

根据我国规定，需要职务侵占数额达到6万元的才会犯以侵占职务罪逮捕，其中侵占职务罪的具体量刑也是要看犯人侵占企业或者单位多少财产和认罪的态度来决定，3万元一般是不会被判刑的，但是企业或者单位可以采用民事诉讼的方法来进行追回。

根据《中华人民共和国刑法》的规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

我国的法律法规是严厉打击一切利用职务上的便利，为自己谋取不正当的利益的行为的，职务侵占就是其中的一种，但是不是说行为人实施职务侵占的行为的，就是会被判刑的，此时还是要根据行为人职务侵占的数额来确定的。